学び上手になる

3.新入社員に関する講演・セミナー

新人向け公開セミナー「2年目社員フォロー研修」「新入社員導入研修」を開催します!

ラーンウェル代表の関根です。

2021年4月14日(水)に、新人向け公開セミナーを開催します。

9時~12時 「2年目社員フォロー研修」

13時~17時 「新入社員導入研修」

(Zoomを利用してのオンライン研修)

投稿者:関根雅泰

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6.フォローアップ研修に関して

お笑い芸人オシエルズによる「新入社員向け 仕事の教わり方」研修のフォロー動画

2020年5月10日、お笑い芸人 オシエルズが、新入社員向けフォロー用動画2本を、作ってくれました。 mq3.jpg

投稿者:関根雅泰

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3.新入社員に関する講演・セミナー

4月7日(火)14時~17時 新入社員向け「オンライン研修」を実施します。

ラーンウェルの関根です。 2020年4月7日(火)14時~17時 新入社員向け「オンライン研修」を実施します。 === 「学生から社会人へのマインドリセット研修~教わり上手な後輩になるために~」 「受け身から能動的に」「被害者意識から当事者意識へ」「教えてもらって当然ではなく、教えてもらえるよう努力する」 そんな新入社員になって、現場配属先に行ってもらえるよう、3時間集中して学びます。 MindReset_thumbnail.jpg 若い新人が、メッセージを受け取りやすいよう、お笑い芸人の短い動画を見た上で、意見交換をします。ZOOMのブレイクアウトルームを使い、5~6人のグループでディスカッションをしていきます。

投稿者:関根雅泰

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3.新入社員に関する講演・セミナー

3月25日(水)オンラインセミナー「先行研究に学ぶ!新人適応支援の原理原則」を行います。

ラーンウェルの関根です。 オンライン研修実験の一つとして、「Slack・Zoom・Switcher ウェビナー」を開催します。 IMG_5547.jpg テーマは「先行研究に学ぶ!新人適応支援の原理原則」です。 ・今までやってきた集合研修ができない中で、どうやって新人の組織社会化(適応)をはかるのか? ・全員を集められない中、学生から社会人への切り替え」というトランジッション(移行)を、どう行うか? ・4月に十分な教育を提供できない中で、どこまでやって現場に送り出せばよいのか? これらの疑問や不安に対して、 ・組織社会化の知見を参考に、 ・今回のような環境激変の状況の中 ・拠り所になるような原理原則を学ぶ場 を作れたらと思っています。 このテーマでのセミナーを、各種ツール(Slack・Zoom・Switcher)を使って、実験的に行います。 講師は、東京大学大学院 中原研修士卒の関根と、立教大学大学院 中原研修士入学予定の高橋の2名となります。 私の修士の研究テーマは「新入社員の組織社会化を促す先輩社員のOJT行動」でした。高橋は「新規参入者のプロアクティビティ(能動性)」を中心に研究を進めていく予定です。 この二人が、前半はセミナーを、ZoomやSwitcherで提供しながら、参加された方々の意見を、Slackで拾い上げ、後半に回答するという講義型・参加型のハイブリッド形式を、試してみます。 技術面での支援は、ラーンネクスト栗原さんのチーム企にお願いしました。

投稿者:関根雅泰

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6.フォローアップ研修に関して

「メンターフォロー研修」「新人フォロー研修」アンケート結果

株)ラーンウェルの関根です。 2014年~2017年の「メンターフォロー研修」「新人フォロー研修」アンケート結果を、差しさわりが無い範囲で共有します。

投稿者:関根雅泰

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3.新入社員に関する講演・セミナー

「新人育成のためのメンター制度構築のポイント」セミナーを実施!

2015年7月28日(火)10時~13時@池袋 「新人育成のためのメンター制度構築のポイント」セミナーを実施しました。

投稿者:関根雅泰

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3.新入社員に関する講演・セミナー

7月28日(火)「新人育成のためのメンター制度構築のポイント」

2015年7月28日(火)10時~13時@池袋 子供たちの夏休み期間の職業体験も兼ねて 自社主催の有料セミナーを開催します。 (満員御礼となりました。お申し込みくださった皆さん、ありがとうございました)

投稿者:関根雅泰

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3.新入社員に関する講演・セミナー

新人教育をアカデミックに語ろう!(3)セミナーを実施しました。

2014年3月27日(木)14時~17時@こどもの城 904 満員御礼の24名の方々にご参加頂き、標記セミナーを実施しました。 今回は「埋もれているお宝の再発見」ということで、 新人教育に関して、まだあまりビジネスの世界で 知られていない研究知見を中心にご紹介しました。

投稿者:関根雅泰

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3.新入社員に関する講演・セミナー

【ご案内】3月27日(木)午後「新人教育をアカデミックに語ろう!(3)」

2014年3月15日(土) 満員御礼となりました。  15日以降にお申込み頂いた方は「キャンセル待ちリスト」に入れさせて頂きます。 どうぞよろしくお願いします。 === 2014年2月28日(金) ちょうど1カ月後に開催される自社セミナー 「新人教育をアカデミックに語ろう!(3)」のご案内です。

投稿者:関根雅泰

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3.新入社員に関する講演・セミナー

自社セミナー「新人教育をアカデミックに語ろう!(3)」

2014年3月15日(土) 満員御礼となりました。 15日以降にお申込み頂いた方は「キャンセル待ちリスト」に入れさせて頂きます。 どうぞよろしくお願いします。

投稿者:関根雅泰

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