企業内教育担当者向け

2018年6月12日（火）16時30分～18時30分＠立教大学　中原研に、 英語文献発表担当ということで、特別参加させて頂きました。 （無理を聞いて下さった中原先生、ありがとうございます。） さし障りのない範囲で、ゼミの様子を共有します。

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「研修転移　Transfer of Training」とは、 研修で学んだことが、仕事の現場で一般化（Generalization）され、 役立てられかつその効果が持続（Maintenance）されること（中原2014）です。 ●『人材開発研究大全』　第13章　「研修転移」 　　http://www.utp.or.jp/smp/book/b307456.html

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2017年7月20日（木）13時30分～17時30分＠東京丸の内 東大中原先生が講師を務める慶応MCC　「ラーニングイノベーション論：研修デザインの実践～研修転移を高める工夫」に、パートナー講師の島村さん、鈴木さんと一緒にゲスト講師として登壇しました。

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最近読んだ「起業家　Entrepreneur」に関する文献です。

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最近読んだ「研修転移」に関する英語文献を共有します。

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東大　中原先生編著　『人材開発研究大全』が、届きました！ First Author（第一著者）として、担当させて頂いた2章が載っています。 やっぱり本になると嬉しいですね。（中原先生を始めとする皆さん、ありがとうございました。）

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「公共哲学」本

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○店長さんによる「職場づくり」が、安定採用、離職防止のカギ。

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東大大学院授業「経営組織論」 （４）採用に関連して読んだ「トランジション（移行）」本。

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2016年10月6日（木）～7日（金）＠ダイヤモンド社 で、「研修開発ラボ」第8期が開催されました。 セミナーの様子を、ダイヤモンド社の記者さんが書いて下さいました。 （Iさん、いつもありがとうございます！） https://jinzai.diamond.ne.jp/j/blog/seminarreport/%e7%ac%ac8%e6%9c%9f%e3%80%8c%e7%a0%94%e4%bf%ae%e9%96%8b%e7%99%ba%e3%83%a9%e3%83%9c%e3%80%8d%e3%82%92%e9%96%8b%e5%82%ac%e3%81%97%e3%81%be%e3%81%97%e3%81%9f%ef%bc%81/

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