学び上手は、教え上手

「学び上手・教え上手」を目指すラーンウェル代表関根のブログです。

2006年12月19日

近況報告（9月末〓10月末の活動）

2006年10月17日【９月末〓１０月末の活動】 ********************************************************************** １．「仕事の覚え方」初校ができあがりました！１２月に日本能率協会さんから出版予定の「仕事の覚え方」の初校ができあがりました。９月中旬に原稿を提出し、先方でレイアウトやイラストを入れてくれました。昨日届いたのですが、いい感じで仕上がっています。これが届くと「あー、本当に本になるんだなー。」と実感がわいてきます。どんな本なのか、目次や詳細は、また別の機会にお知らせします。 ********************************************************************** ２．３冊目の本「営業で役立つコミュニケーションのポイント」脱稿しました！こちらも１２月出版予定の本です。１冊目「教え上手になる！」を出してくださった明日香出版さんからの本です。（発行は、クロスメディアパブリッシングさんです。　　http://www.cm-publishing.co.jp/　）昨日ようやく書き上げました。今回もなかなか大変だったです。・四国や九州への出張・講演や研修の実施・お客様との打ち合わせ・長女の「来ちゃった〓」攻撃・次女の風邪・妻のストレス小噴火（笑）など色々ありました。やっぱり仕事が忙しくなると、家族に迷惑をかけてしまいますね。独立するときに読んだ「成功者の告白」神田昌典著　「成功して不幸になる人々」ジョン・オニール著この２冊の本のおかげで、仕事ばかりをおいかけないように意識はしているのですが・・・。原稿執筆中に、長女に駄々をこねられたり、次女に泣かれたり、妻にイライラされたりすると、「何だよ！こんなときに！仕事させてくれよ！」と思ってしまうときが多々あります。ただ、そういうときは、なんとか一旦立ち止まるようにしています。「そもそも何のために独立したのか？」「家族と過ごす時間を増やすためだろう。」「だったら、本末転倒じゃないの。」そうは言っても、なかなか難しいものですね。でも、おかげさまで、昨日なんとか脱稿しました！「営業」に関する本　ということで、自分の好きな分野でもありましたから、かなり気合をいれて書きました。書き終わって、読んでみて「いい本じゃないの〓」と、一人で悦にいっていました。昨日は、奮発して発泡酒をやめ「プレミアムモルツ」を飲みました。美味しかったです。１２月の発売が楽しみです。また詳細は皆さんにお伝えしますね。 ********************************************************************** ３．雑誌「企業と人材」への執筆１０月２０日に発売される企業内教育専門誌「企業と人材」のサンプル誌が、先日届きました。 http://www.e-sanro.net/sri/books/kigyou_jinzai/index.html 特集記事の１つとして、５ページほどもらえました。「学び上手な社員にするための内定者教育」というテーマです。 http://learn-well.com/blog/2006/10/masukomijisseki2.html 専門誌ですので、書店には置いていないのですが、企業内教育ご担当の方々には、メジャーな雑誌です。この雑誌には、また記事を書きたいですね。 ********************************************************************** ４．ウェブサイト「リクナビＮＥＸＴ　Ｔｅｃｈ総研」からのインタビューリクルートさんが運営しているエンジニア向け転職支援サイト「リクナビＮＥＸＴ　Ｔｅｃｈ総研」からインタビューを受けました。 http://rikunabi-next.yahoo.co.jp/tech/docs/ct_s01100.jsp テーマは、部下・後輩指導です。拙著「教え上手になる！」を読んで、声をかけてくださったそうです。インタビュー当日、新橋のリクルート社を訪ねました。「Ｔｅｃｈ総研」さんのスタッフには、あだ名がついていました。今回の担当者は「山田モーキン」さん（妄想キングの略）でした。他には「タニー只野」さんや「ウォーリー内海」さんという人もいるそうです。社内では、そのあだ名で呼びあうということでした。やっぱりリクルートは面白い会社ですね。インタビューされた内容は、１１月中旬にはアップされるそうです。 http://rikunabi-next.yahoo.co.jp/tech/docs/ct_s01200.jsp?p=lwa ********************************************************************** ５．ウェブサイト「日経ＮＥＴ　Ｂｉｚ　Ｐｌｕｓ」での連載が決まりました！日本経済新聞社さんのサイト「日経ＮＥＴ　Ｂｉｚ　Ｐｌｕｓ」で、連載が決まりました！ http://bizplus.nikkei.co.jp/ テーマは「これからの新入社員教育」１２月〓４月にかけて、隔週で記事を出していきます。こちらは、日経ビジネススクールでお世話になっている原科さんという方のおかげです。本当にありがたいことです。「新入社員教育」は得意分野なので、気合をいれて書きます！ ********************************************************************** ６．ウェブサイト「社長のネット情報局」でコラムを担当します！日本経営合理化協会さんのホームページ内「社長のネット情報局」で、月１回更新のコラムを担当します。　　　　http://www.jmca.biz/index.html テーマは、「社員教育の進め方」です。こちらは担当者の方の熱意に打たれました。「うちは、ビデオ教材とか作っているんですが、　　作りっぱなしになっているんじゃないかなーって思っていたんですよ。」「何か上手な教育の進め方ってないのかなーと思っていたときに、　関根さんの“教え上手になる！”に出会ったんですよ。」「こういう本って今までなかったですからね。」「この人だ！と思って、すぐ連絡しました。」自分の本をこうやって評価してもらえるのは、本当に嬉しいですね。 ********************************************************************** ●情報発信の大切さここまで、こうやって振り返ってみると、やっぱり１冊目の本「教え上手になる！」の影響が大きいですね。あの本を出させて頂けたことと、そこそこ売れていることが、仕事に結びついているようです。（出版してくださったクロスメディアパブリッシングの小早川さん、　http://www.cm-publishing.co.jp/　本当にありがとうございます！）既に２冊の本を出しているマツダミヒロさんから「関根さん、本を出すと、仕事の量と質が変わってきますよ」と言われていました。そのときは、「そんなもんかなー」としか思っていなかったのですが、本当にそうでしたね。会社員時代や独立当初とは、仕事の質が変わってきたことを感じます。しかも自分にとってはよい方向に変わってきています。やっぱり情報発信は大事ですね。 ********************************************************************** ７．セミナーのご案内１０月１９日（木）１９時〓２１時　に弊社で認定講師を務めて下さっている三好凛佳さんが、セミナーを開催します。　　「男のイメージアップ講座　　　　　　できる外見がビジネスをひきよせる！」　　　http://www.entrelect.com/seminar_bperson03.html　三好さんは、『男の「外見（ヴィジュアル）」コーチング』（ＰＨＰ）という本を出されています。実は、この本の中で事例として私も登場します。「Ｂｅｆｏｒｅ」「Ａｆｔｅｒ」として出ています。（ちょっと恥ずかしいです。）三好さんに、スーツを選んでもらい、写真を撮ってもらいました。　　　　http://www.realiser.biz/ そのときに色々教えてもらったのが、今回のセミナーの基になっています。・スーツ選びのポイント・自分に合ったサイズとは？・色で変わる印象・男の色気はここに出る！「うわ、そうだったんだー。知らなかったー。」ということが多々ありました。知らずにいるのが、恥ずかしいことってありますね。服選びもポイントがわかったおかげで、楽になりました。 ●１０月１９日（木）１９時〓２１時　＠　三越前駅そば　　　「男のイメージアップ講座　　　　　　できる外見がビジネスをひきよせる！」　　　http://www.entrelect.com/seminar_bperson03.html　　よろしければ、ご参加ください。 ********************************************************************** ８．１０月後半の予定企業さんでの「新入社員フォローアップ研修」「ＯＪＴ担当者研修」「社内講師向け研修」が続きます。（連続５日間のときもあります。）体力と気力勝負ですね。体調管理に気をつけて、気合をいれて頑張ってきます！ ********************************************************************** ９．１１月の予定前半は、研修で九州（鹿児島と福岡）に行きます。ついでに、妻の実家（大分）にも寄ってきます。実家に、私が行くのは、独立してから初めてです。ようやく仕事も落ち着いてきたので、妻のご両親を少しは安心させられるかもしれません。２〓３日ゆっくりしてきます。後半は、４冊目の本の執筆です。「仕事の教え方」（日本能率協会さん）来年２月に発売予定です。これで「仕事の覚え方」←新入社員向け「仕事の教え方」←先輩社員向けが、できあがります。やっぱり「教える側」と「教わる側」双方がおさえておくべきポイントがありますからね。そのポイントを、これらの本でお伝えしたいと思っています。大変ですが、楽しみです！ **********************************************************************

投稿者：関根雅泰

投稿日：2006年12月19日 17:24

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活動の報告

2006年12月18日

近況報告（8月末〓9月中旬）

2006年9月19日８月末〓９月中旬にかけて、どんなことがあったのか、下記３点で近況報告をします。１．２冊目の本「仕事の覚え方」２．雑誌「企業と人材」への執筆３．日経キャリアマガジンへの掲載 ********************************************************************** １．２冊目の本「仕事の覚え方」昨日が原稿の締め切りでした。おかげさまで、なんとか間に合いました。８月から執筆を始めて、９月上旬までは順調に書き進めていたのですが、ある事が起こって、予定が崩されました。それは、長女の「流行り目」です。最初、次女がもらってきたものが、長女と妻にうつりました。「流行り目」ですから、保育園にもいけません。「長女が家にいる。しかも身体は元気。」という想定外の状況で、本の執筆を進めることになりました。妻の頑張りと、実家の母の協力で、なんとか「魔の一週間」を過ごすことができました。昨日、ようやく仕上がりまして、日本能率協会さんの編集担当者に送りました。これから編集サイドで校正が入り、何度かの書き直しといったやりとりになると思います。同時進行で、１０月中旬締め切りの３冊目の本「営業で役立つコミュニケーションのポイント」を書きます。こちらも以前から書きたかったテーマですので、書き始めるのが楽しみです♪ 本を書くと、自分自身の勉強になりますね。いい経験をさせてもらっています。 ********************************************************************** ２．雑誌「企業と人材」への執筆弊社のホームページをご覧頂いた編集担当の方から、「内定者教育」に関する記事執筆のご依頼を頂きました。私の得意分野が「新入社員教育」であったからのようです。 https://www.learn-well.com/blogmanabi/ テーマは「学び上手な社員を育てる内定者教育」４ページほどの記事です。１０月２０日号に掲載される予定です。よろしければご一読下さい。（これから、更なる執筆のチャンスにつながったら、嬉しいですね。） ********************************************************************** ３．日経キャリアマガジン（１０月号）への掲載こちらは、２ページほどインタビュー記事が載りました。「挫折知らずの勉強アイデア」というコーナーです。新橋の第一ホテルでインタビューを受け、プロのライターさんが記事にまとめてくれました。やっぱりプロはさすがですね。話を引き出す質問。的確な要約。文章に整理する力。勉強になりました。写真は、第一ホテルの隣の庭で、撮ってもらいました。「はい。いい〓笑顔ですね。」「そこで、腕を組んでください。」プロのカメラマンは乗せ上手です。ただ、周囲を仕事帰りの人たちが通りかかるので、恥ずかしかったです。（笑）長女は、この写真が好きなようで、「おとーちゃん！」といって、腕組みをして真似をします。日経キャリアマガジン（１０月号）は、書店で発売されています。よろしければ、ご高覧ください。 ********************************************************************** 以上、１．２冊目の本「仕事の覚え方」２．雑誌「企業と人材」への執筆３．日経キャリアマガジンへの掲載の３つに分けて、近況報告をさせて頂きました。最後まで読んでくださりありがとうございました。

投稿者：関根雅泰

投稿日：2006年12月18日 21:05

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せきねまさひろぐ

2006年12月18日

彼岸花が咲いていました。

2006年9月20日今朝、家の前の田んぼに、彼岸花（マンジュシャゲ）が咲いていました。まさにお彼岸の時期の花なんですね。自然のすごさと、昔の人の観察力に感じ入りました。仕事部屋から外を見ると・・・「あ、彼岸花が咲いてる！」（昨日までなかったのに）長女と次女と一緒に散歩がてら見にいきました。今日は秋晴れ、風も気持ちよく、散歩日和でした。

投稿者：関根雅泰

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子供の教育

2006年12月15日

保育合同研究会に参加して

2006年8月19日８月６日に、保育園から誘われて「全国保育団体合同研究集会」に参加してきました。「参加した理由と感想を聞かせてほしい」とのことで、保育士さん向け会報紙に、下記文章を書かせてもらいました。 =============================================================== 　「ごうけん」に参加した理由と内容について簡単にご報告します。まず、「ごうけん」に参加した理由は、大きく２つです。一つは仕事上の興味です。私は、企業研修（会社で新入社員研修とか営業研修とかありますよね）の講師という仕事をしています。企業研修は「大人の教育」という仕事ですが、同じ「教育・育成」という観点から、「ごうけん」に興味をもちました。二点目は、開催場所です。「ごうけん」が開催された川越には、数年住んでいたことがあります。その懐かしさも手伝って、今回足を運びました。　「ごうけん」で、妻は「３歳児の保育」、私は「子育てとお父さんのかかわり」という分科会に参加しました。「３歳児の保育」では、妻以外は全員プロの保育士さんだったそうです。私のほうは、数名女性がいましたが、30名近い参加者のほとんどが男性で、そのうち半数以上が保育士さんでした。「子育てとお父さんのかかわり」では、午前中3人のお父さん達の発表がありました。「男の料理教室」を１５年間続けてきた愛知の会社員の方、育児休暇をとった川越市の方、同じく育児休暇をとった保育士の男性。それぞれの話から学ぶことは多々ありました。その中でも印象に残ったのは、「男の料理教室」を続けている方の話です。「できない理由はいろいろ出てくる。衛生面や安全面。」「やると言ったらやる。俺たち男親が、子供たちの為にやりたい！と動く。」「男親は、きっかけを欲しがっている。きっかけさえ作れば、あとは動いてくれる。」など。　分科会の午後は話し合いでした。「子育てにどのように関わっているか」「会社で育児休暇は認められているか」など、進行役の方が上手く参加者から発言を引き出し、話し合いを進めていました。私は「働き方」というテーマで、自分の考えを伝えました。私自身は、長女が２歳のとき、会社を辞めました。育児の為というわけではないのですが、「自分で時間をコントロールしたい」という思いが強く、 2005年の春に独立し現在は妻と二人で会社を経営しています。もちろん、育児休暇など取れる状況ではないのですが、仕事を自分でコントロールできるので、ある程度、子供と関われる時間を作っています。分科会では、「極論ですが、子供と関わる時間を増やすための独立起業というのも選択肢の一つですよ。」という話をしました。　今回の「ごうけん」、参加してよかったです。私自身、勉強になることが多かったですし、色々とアイデアが浮かびました。最後になりますが、「ごうけん」では長女を預かって下さり、私達が安心して学べる環境を作って下さったゆずの木保育園の皆さん、ありがとうございました。 ===============================================================

投稿者：関根雅泰

投稿日：2006年12月15日 21:37

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書籍「営業で役立つコミュニケーションのポイント」

2006年12月15日